Стопа запослености у ЕУ 70,1 одсто
Стопа запослености мушкараца у 2015. години износила је 75,9 одсто, што је повећање у односу на 2014. годину, када је износила 75 одсто, али је и даље испод 77,8 одсто, колико је забиљежено током 2008. године.
Стопа запослености код жена у непрекидном је порасту од 2010. године.Стопа је 2015. године достигла 64,3 одсто, 2014. била је 63,5 одсто, а 2008. године 62,8 одсто.
Циљ стратегије "Европа 2020" јесте да до 2020. године у ЕУ буде запослено најмање 75 одсто становништва у добу од 20 до 64 године.
Стопа запослености лица у добу од 55 до 64 године у ЕУ показује сталну тенденцију раста током посљедњих година, са 38,4 одсто, колико је забиљежено 2002. године, на 53,3 одсто у 2015. години.
Још један од циљева стратегије "Европа 2020" јесте веће учешће старијих радника у процесу запошљавања.
Бројке указују на јаз у равноправности између запослених мушкараца и жена у ЕУ, при чему је разлика најмање изражена у Финској и Литванији, а највише на Малти.